Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Материальное лицо на больничном во время инвентаризации

Вход Регистрация. Список сообщений Новая тема. Если материально-ответственное лицо ушло на больничный, и прислало заявление об увольнении. Все 2 недели оно будет сидеть на больничном и на инвентаризацию приходить не собирается. А мы должны по истечении двух недель уволить.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Инвентаризация в отсутствие материально ответственного лица.

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль? Войти через:. Раньше вы входили через. Восстановление пароля. Отправить Регистрация. Форум Форум. Активные обсуждения Новые вопросы Мои обсуждения. Задать вопрос. Добрый день, подскажите пожалуйста, ответ на такую непростую ситуацию: на предприятии увольняется зав. Вопрос : может ли работодатель заставить провести инвентаризацию во время больничного?

Как списать материалы, если материально-ответственное лицо находится на больничном? Принудить работника материально-ответственное лицо к проведению инвентаризации во время больничного работодатель не сможет. Цитата: Больничный у материально-ответственного лица в период проведения инвентаризации На товарном складе нашей организации проводиться инвентаризация.

Есть подозрения, что по ее результатам будет выявлена сумма недостачи. По истечении половины отведенного для инвентаризации времени, заведующий складом материально-ответственное лицо, договор о полной материальной ответственности заключен уходит на больничный.

Время его выхода на работу неизвестно. Как администрация организации должна поступить в данной ситуации ведь в соответствии с правилами проведения инвентаризаций присутствие материально-ответственного лица обязательно? Можем ли мы, каким то законным образом продолжить инвентаризацию без него? Как быть если работник находясь на больничном напишет заявление об увольнении и совсем не выйдет на работу? В таком случае инвентаризация не будет должным образом оформлена.

Как в такой ситуации взыскать ущерб с материально — ответственного лица? Общий порядок проведения инвентаризации прописан в Методических указаний по инвентаризации имущества и финансовых обязательств утвержденных приказом Минфина РФ от 13 июня г. N 49 далее - Методические указания. В соответствии с пунктом 2. В ходе проведения инвентаризации составляются описи, которые подписывают все члены инвентаризационной комиссии и материально-ответственные лица. В конце описи материально-ответственные лица дают расписку, подтверждающую проверку комиссией имущества в их присутствии, об отсутствии к членам комиссии каких-либо претензий и принятии перечисленного в описи имущества на ответственное хранение пункт 2.

Поэтому, в вашем случае лучше подождать пока материально-ответственное лицо не выйдет на работу. На время перерыва, инвентаризации помещения, где хранятся материальные ценности, должны быть опечатаны, а описи должны храниться в ящике шкафу, сейфе в закрытом помещении, где проводится инвентаризация пункт 2. Если вы продолжите инвентаризацию без участия материально-ответственного лица, то ее результаты могут быть признаны недействительными и в случае недостачи вам будет трудно доказать виновность материально-ответственного лица.

Если работник находясь на больничном напишет заявление об увольнении и не выйдет на работу, то в силу пункта 1. В любом случае, расторжение трудового договора после причинения ущерба не влечет за собой освобождения стороны этого договора от материальной ответственности ст. Также следует отметить, что трудовое законодательство не наделяет работодателя административными полномочиями по принуждению материально-ответственного лица к проведению инвентаризации.

Следовательно, результаты инвентаризации, выявленные и оформленные инвентаризационной комиссией утвержденной руководителем организации, могут послужить доказательственной базой виновности материально-ответственного лица. В любом случае последнее слово в разрешении этого вопроса останется за судом. В соответствии со ст. Для проведения такой проверки работодатель имеет право создать комиссию с участием соответствующих специалистов. Также работодатель в обязательном порядке должен истребовать от работника письменное объяснение для установления причины возникновения ущерба.

В случае отказа или уклонения работника от предоставления указанного объяснения составляется соответствующий акт.

Согласно ст. Распоряжение может быть сделано не позднее одного месяца со дня окончательного установления работодателем размера причиненного работником ущерба. Если же месячный срок истек или работник не согласен добровольно возместить причиненный работодателю ущерб, а сумма причиненного ущерба, подлежащая взысканию с работника, превышает его средний месячный заработок, то взыскание может осуществляться только судом.

Ведение бухучета. Сейчас смотрят. Как прошивать и нумеровать документы? В реквизитах кассового чека указан адрес ИП без индекса: что делать? Как ИП подготовиться к вызову в налоговую в связи с проверкой? Как рассчитать сумму отпускных при работе неполный год на 0,5 ставки? Трудовая книжка: как внести запись о совместительстве? Смотрят тему: гость. Воронеж 11 сентября в Добрый день, подскажите пожалуйста, ответ на такую непростую ситуацию: на предприятии увольняется зав.

HR-Портал, , автор не указан.

Больничный у материально-ответственного лица в период проведения инвентаризации

В ГД внесен законопроект, которым расширяются возможности для выделения жилья детям-сиротам Европа не так уж и боится Бориса Джонсона Электронная ипотека стала исключением закона об электронной подписи Сколько сахара должны потреблять дети Трамп сам приведет себя к импичменту. Главное Документы Эксперты. Вопрос: Материально ответственное лицо организации подало заявление об увольнении по собственному желанию, после этого на работу не выходило и предъявило два больничных листа, оформленных с нарушением правил. Это лицо удалило с компьютера базу данных и прайс-лист реализуемой продукции.

Работодатель обязан проводить инвентаризацию имущества и обязательств, в ходе которой проверяются и документально подтверждаются их наличие, состояние и оценка. Порядок количество инвентаризаций в отчетном году, даты их проведения, перечень имущества и обязательств, проверяемых при каждой из них, и т. Порядок проведения инвентаризации имущества и финансовых обязательств организации и оформления ее результатов установлены в Методических указаниях по инвентаризации имущества и финансовых обязательств, утвержденных Приказом Минфина России от

Не заполнено обязательное поле Подтверждение пароля. Необходимо согласие на обработку персональных данных. К ак следует из п. Общий порядок проведения инвентаризации установлен Методическими указаниями по инвентаризации имущества и финансовых обязательств, утвержденными приказом Минфина России от

Проведение инвентаризации при увольнении материально ответственного лица

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль? Войти через:. Раньше вы входили через. Восстановление пароля. Отправить Регистрация. Форум Форум. Активные обсуждения Новые вопросы Мои обсуждения.

Инвентаризация в период больничного материально ответственного лица

Законодательством не регламентирован порядок проведения инвентаризации при отсутствии материально-ответственного лица. Если ответственное лицо не может присутствовать при инвентаризации, об этом делают отметку на инвентаризационных описях. Например укажите: Иванов И. Данную отметку заверьте подписью членов инвентаризационной комиссии. Провести инвентаризацию без материально ответственного можно, чтобы установить наличие имущества.

На товарном складе нашей организации проводиться инвентаризация.

Эксперты службы Правового консалтинга ГАРАНТ рассмотрели вопрос о том, возможно ли проведение инвентаризации без участия материально ответственного лица, по причине невозможности продолжения им работы, например, в силу наличия проблем со здоровьем инвалидность , или увольнения. Обязательное проведение инвентаризации устанавливается законодательством РФ, федеральными и отраслевыми стандартами. Согласно п. Для проведения инвентаризации в организации создается инвентаризационная комиссия или несколько таких комиссий , персональный состав которых утверждает руководитель организации п.

Проведение инвентаризации без материально ответственного лица

.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Ошибки в больничных листах. Утро с Губернией. Gubernia TV

.

инвентаризация в отсутствие материально ответственного лица

.

По истечении половины отведенного для инвентаризации времени, заведующий складом (материально-ответственное лицо, договор.

.

.

.

.

.

.

.

Комментариев: 3
  1. anronab

    А моряки, тоже заробидчане?

  2. Дарья

    Какие чёкнутые,с банками связываются!

  3. Флорентина

    А правда что инициатором принятия сего закона была Ирусик Луценко ?

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

© 2018-2019 Юридическая консультация.